Il futuro del lavoro torna in scena con "The Exchange" di Manpowergroup

Dalla “Me Economy alla We Economy”: al cuore di The Exchange – Disegniamo il futuro del lavoro c’è il passaggio cruciale che si verificherà nel mercato del lavoro entro il 2030 per l’aumento nelle aziende delle persone nate dopo il 1997. Giunta alla seconda edizione, la conferenza annuale di ManpowerGroup è prevista a Milano il…

19/5/2025

Milano Cortina 2026, il 28 maggio arriva il Recruiting Day di Randstad per 4.500 persone

Con l’avvicinarsi dei Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali di Milano Cortina 2026, Randstad intensifica la ricerca di personale da inserire nelle diverse aree del grande evento sportivo. A questo scopo, l’HR Partner della kermesse ha organizzato per il prossimo 28 maggio un Recruiting Day nazionale nelle sue 270 filiali sparse per la Penisola. Coinvolte in…

16/5/2025

Torna l'imprenditoria formato GammaDonna: premiate empowerment e sostenibilità

Il futuro del lavoro passa da un cambio di paradigma nel modo di fare impresa, che dovrà sempre di più fondarsi su una visione rigenerativa della crescita, legata a doppio filo alla sostenibilità ambientale e sociale. Parte da un principio del genere la ventunesima edizione del Premio GammaDonna per l’imprenditoria femminile innovativa, che chiuderà le…

08/5/2025

Talenti in fuga, cosa (non) stanno capendo le aziende: l'analisi di Clutch

In Italia trattenere i talenti è diventato un obiettivo strategico, ma resta spesso fuori dal radar delle priorità aziendali. Lo ricorda Clutch, la startup attiva nel panorama dell’headhunting, fondata nel 2024 da Lorenzo Cattelani, che si imbatte quotidianamente nelle esigenze di chi cerca e chi offre lavoro.

06/5/2025

Moda, al via il progetto di Bocconi-Campus e MF Fashion per scoprire le competenze più richieste

Quali sono le competenze più richieste per lavorare nella moda di oggi e di domani? Alla domanda cerca di rispondere il progetto appena avviato dall’Università Bocconi con Campus-Il Salone dello Studente e MF Fashion, l’inserto quotidiano di Milano Finanza su moda e lusso.

28/4/2025

Sostenibili, innovative e solidali: online le interviste alle finaliste di GammaDonna 2024

La sostenibilità, ma anche l’inclusione e il benessere sono gli ambiti toccati (con alto contenuto hi-tech) dalle aziende a guida femminile entrate nella short list delle magnifiche sei finaliste insignite lo scorso 4 novembre alla Nuvola Lavazza di Torino del Premio GammaDonna per l’imprenditoria femminile innovativa.

18/4/2025

Stabilità oppure job hopping? Dipende. Uno studio di LiveCareer spiega perché

Vivere per lavorare o lavorare per vivere? La seconda è l’opzione preferita soprattutto dalle giovani generazioni, caratterizzate anche da un’altra abitudine, sempre più diffusa: il job hopping. Passare, “saltare” anzi, da un lavoro all’altro sta diventando sempre di più una strategia adottata proprio per ottenere crescita professionale e benessere maggiori.

15/4/2025

AAA, la Pmi barese Predict cerca personale tecnico e manageriale

Il settore dell’healthcare innovativo offre interessanti occasioni di lavoro in un’azienda di Bari. Si tratta della spa Predict, una Pmi innovativa attiva nel settore dell’healthcare, che è alla ricerca di web developer, agenti di commercio, sales application specialist per l’ambito ecografico e del digital healthcare e impiegati contabili.

07/4/2025

Vento in poppa per l'imprenditoria femminile: ritorna "Women ONBoarding" di Unicredit

01/4/2025

Mix generazionale? Snobbato da più di un'azienda su due

In un mondo del lavoro in continua evoluzione, il confronto tra generazioni rappresenta sempre più un’opportunità di crescita e innovazione. Eppure, secondo un’indagine di The Adecco Group e Istituto Piepoli, molte aziende faticano a coglierne il valore: più della metà (54%) non ha messo in atto iniziative per favorire il dialogo tra lavoratori di età…

28/3/2025