Women have the power: Elena Parpaiola tra le 150 HR Leaders di SIA

C’è anche Elena Parpaiola, Senior Vice President di Randstad Operational Italia, tra le prime 150 donne ai vertici nella gestione delle persone, annoverate nella classifica “Global Power 150 Women in Staffing”, il riconoscimento annuale assegnato da SIA (Staffing Industry Analysts), ente globale di ricerca per il settore delle risorse umane, alle personalità femminili che stanno guidando l’evoluzione del settore dei servizi per il lavoro e del recruiting a livello mondiale.

Nella stessa lista sono state inserite anche altre cinque dirigenti della talent company provenienti da altri Paesi in cui opera. Si tratta di Si tratta di Natellie Sun, Managing Director di Greater China & Southeast Asia; Annic Bosmans, CEO di Randstad Belgio e Lussemburgo; Louisa Wilson, Chief Client Officer; Veronica Frisch, Executive Vice President di Randstad Enterprise; Sue Marcus, Managing Director di Randstad Enterprise North America. La motivazione che ha spinto gli organizzatori ad annoverarle nel gruppo delle “top HR leaders” è il possesso condiviso da ciascuna di loro di una visione strategica, tradotta dalle medesime in «basi concrete per la crescita delle loro aziende e settore».

In merito al riconoscimento ricevuto, Elena Parpaiola, che di Randstad guida la divisione specializzata nella ricerca, selezione e gestione del personale operativo al suo interno, ha detto: «Essere inserita tra le 150 donne più rappresentative al mondo nel settore dello staffing è un grandissimo onore. Non è solo un’attestazione personale, ma celebra l’impegno di tutta Randstad Italia e rappresenta un tributo al lavoro straordinario di tutti i colleghi». Dal punto di vista della manager, il riconoscimento è infatti la prova concreta della capacità della sua azienda di «guidare l’innovazione: in un mercato in continua evoluzione, vivere la nostra missione di essere Partner for Talent significa raggiungere risultati concreti per aziende e lavoratori, attraverso un approccio specializzato, inclusivo ed equo», ha aggiunto.

Per maggiori informazioni sul Global Power 150 Women in Staffing, cliccare qui.